Entrenador deportivo
¡Created Coaching incorpora técnicas progresivas de coaching de vida, ejercicio, ciencia de la nutrición y enseñanzas de mindfulness.Created Coaching te permite establecer objetivos que realmente te apasionan y alcanzarlos fácilmente!
Después de su primera licenciatura en Gestión de Fitness, Tash continuó su educación de forma continua, logrando finalmente un diploma de postgrado en Deportes y Ciencias del Ejercicio y Medicina.Ella es un entrenador de vida ICF-certificado (Resultados de Coaching Certificado y Relaciones Organizacionales y Entrenador de Sistemas).Tash ha entrenado con éxito a muchos clientes de todos los orígenes, ella es un orador principal, orador motivacional, y el entrenador en línea.Ella es un caballo certificado-Guided Empowerment Facilitator.
Después de obtener su primer título en Gestión de Fitness, Tash continuó su formación hasta conseguir un diploma de postgrado en Medicina y Ciencias del Deporte y el Ejercicio. Es coach de vida certificada por la ICF (Coach de Coaching y Relaciones Organizacionales y Sistemas de Coaching Certificado para Resultados).
Coaching arten
Conoce el código mental del éxito. Desde hace más de 15 años, Markus Renevey acompaña a ejecutivos y deportistas en su camino hacia la superación de retos. Los que quieren ser mentalmente fuertes, resume el coach, tienen que estar dispuestos a salir de su zona de confort.
Markus Renevey tiene una carrera poco habitual. Este economista de empresa trabajó como guía de viajes, banquero, redactor publicitario, redactor jefe y escritor fantasma, antes de convertirse en mediador, master coach ejecutivo y entrenador mental deportivo. Desde que fundó The Talk Company en 2002, ha entrenado a más de un millar de altos directivos y deportistas en su camino hacia la fortaleza y la resistencia mentales.
Es indiscutible que la fortaleza mental es un factor decisivo en el éxito o la derrota en el mundo del deporte. Pero, ¿por qué los directivos tienen que ser mentalmente fuertes? “La presión sobre los directivos ha aumentado enormemente”, afirma el entrenador y antiguo artista marcial. “El mundo actual es volátil, incierto, complejo y ambivalente: VUCA en pocas palabras”.
Coaching definición duden
Tan pronto como te registres como cliente, tu entrenador empezará a trabajar contigo para entender completamente los matices de tus objetivos, tu historial de entrenamiento y dieta, y tus preferencias.Tu entrenador entonces diseñará cuidadosamente tu programa y seleccionará a mano las estrategias que tienen más probabilidades de funcionar para ti, basándose en lo que ha aprendido sobre ti y las mejores prácticas que conoce de la investigación y la experiencia en el terreno.El resultado es un plan inteligente que puede ayudarte a romper las mesetas y alcanzar tu potencial.Puedes centrarte plenamente en el entrenamiento, sabiendo que la toma de decisiones está en manos de alguien en quien puedes confiar.
“[Mi entrenador] me ha quitado la carga mental de preguntarme si estoy haciendo lo correcto en el gimnasio y en la cocina, y me ha permitido simplemente ejecutar y ver el éxito en mis objetivos de mejora de fuerza y físico”.
Tu entrenador realizará los ajustes necesarios en tus planes de entrenamiento y nutrición, se pondrá en contacto contigo con frecuencia, se comunicará con claridad y siempre estará disponible para responder a tus preguntas y solucionar tus problemas.
Proceso de coaching
Cada vez más ejecutivos se dan cuenta de que el líder de éxito debe ser un buen coach. Pero, ¿qué hacen los buenos coaches? Los autores abarcan cinco áreas: Cuidar a sus compañeros de equipo, Organizarlos en su “punto óptimo”, Alinearlos en torno al propósito y los valores de la organización, Desafiarlos para que alcancen todo su potencial y Ayudarlos a lograr sus objetivos.
El liderazgo está experimentando cambios masivos a medida que los Baby Boomers transfieren el poder a los líderes emergentes de las generaciones X, Millennial y Z. Este cambio generacional está trayendo consigo un cambio en el liderazgo. Ese cambio generacional está trayendo consigo un cambio en el estilo de liderazgo, de líderes como gestores capaces a líderes como grandes entrenadores de personas.
Al igual que los grandes atletas buscan grandes entrenadores, las mejores personas quieren trabajar para líderes que les entrenen para alcanzar su máximo potencial y que les ayuden a convertirse ellos mismos en mejores entrenadores. ¿Qué significa conceptualizar el liderazgo como coaching? Para responder a esta pregunta, hemos desarrollado el acrónimo COACH para describir cómo los líderes de hoy deben trabajar con las personas. Como líder coach, tienes que preocuparte por tus compañeros de equipo, organizarlos en su “punto óptimo”, alinearlos en torno al propósito y los valores de la organización, retarlos a alcanzar su máximo potencial y ayudarlos a alcanzar sus objetivos.